Вебинар «Как выстроить систему обучения сотрудников.»

Система обучения сотрудников

Система обучения сотрудников.

КОМУ ПОЛЕЗЕН ВЕБИНАР:

— Собственникам, Руководителям учебных центров и языковых студий, частных садов, школ танцев — всем, кто хочет наладить в своем бизнесе Систему обучения сотрудников.

Узнаёте себя?

🔸 Вы устали тратить личное время, которое надо было бы потратить на развитие бизнеса и поиск новых идей на многодневное и многочасовое обучение каждого нового сотрудника.
🔸 Ваш новый сотрудник, который прошёл все этапы собеседований, через неделю уволился без объяснения причины.
🔸 Вы провели десятки собеседований, но из пришедших кандидатов ни у кого нет опыта работы в вашей сфере.

РЕШЕНИЕ ЕСТЬ Выстраивать собственную систему обучения сотрудников.

На вебинаре рассмотрели:

🔺Систему внутреннего обучения сотрудников и почему эта система должна быть в каждой компании, даже если у вас всего 2–3 сотрудника:

🔹как «обучение нового сотрудника» превратить в конкурентное преимущество
🔹типовые ошибки большинства руководителей при работе с новым сотрудником
🔹как избежать утечки ценных кадров внедрив постоянную Систему обучения среди своих сотрудников 🔹как разработать программу обучения и ввода нового сотрудника, этапы разработки программы

Узнать подробнее о системе обучения сотрудников можно на курсе «Кузница Кадров Преподаватель 4.0», который ведет Ирина Кузьменко-Астафьева.

Старт курса — 16 сентября.

У вас еще есть возможность принять участие по выгодной цене!

Ознакомиться с программой курса и зарегистрироваться можно здесь >>

Желаем вам еще больше довольных учеников!

ГлавУч — проект по развитию учебных центров

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *